Conseils pour la rédaction du rapport de stage

Conseils pour la rédaction du rapport de stage

rapport de stage

Voici quelques conseils pour vous aider dans la réalisation de votre rapport de stage. Rappelons qu’un rapport dont la rédaction a été agréable est souvent agréable à lire. Il est donc important de NE PAS ATTENDRE LA FIN DU STAGE POUR REDIGER SON RAPPORT !
Il ne faut pas oublier que c'est l'aspect général de votre rapport que votre correcteur va juger en premier. Il faut donc que celui-ci soit bien présenté, clair et structuré. N'oubliez pas que votre correcteur n'a pas fait votre stage avec vous, ce qui peut donc vous sembler évident ne le sera pas forcément pour lui !

Voici quelques conseils pour avoir un rapport clair et structuré :
- Faites des phrases courtes et compréhensibles
- Adoptez une police agréable
- Justifiez vos paragraphes
- Ayez une numérotation de vos parties cohérente !
- Vérifier votre orthographe, plutôt deux fois qu'une !
- Aérer votre travail !
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ü  Votre rapport doit obligatoirement comporter les éléments suivants :
·        La page de garde
Elle doit contenir
- Votre nom et votre prénom (malheureusement, ce n’est pas toujours le cas !)
- Votre année d'étude
- Le titre de votre rapport, la période du stage
- Le logo de votre entreprise
- Celui de l’université
- Le nom de votre maître de stage
·          Le sommaire
·          Les remerciements.
Responsable des stages : S. Marc
·          L'introduction :
Elle doit présenter de façon claire et succincte les activités de l'entreprise. On doit aussi y trouver la mission spécifique qui vous a été confiée pendant votre stage, prenez le temps de développer ce passage, c'est de celle-ci que dépend la bonne compréhension et l’envie de lire le reste du rapport.
·          Le développement :
Il s'agit de la description des tâches effectuées pendant votre stage. Il faut présenter votre poste et votre position dans l'organigramme de la société, la description de votre travail.
Exemple :
o Analyse de la situation actuelle
o Les étapes de la mission
o Les résultats obtenus
o L’interprétation et les commentaires sur ces résultats
·           La conclusion :
Elle conclut sur la réussite ou l'échec de la mission et précise les perspectives.
·           La bibliographie (vous pouvez utiliser pour cela  un logiciel de gestion bibliothèque  pour faciliter la tâche ENDNOTE par exemple)
·           Lexique
·           Les annexes :
Elles doivent compléter votre argumentation. Tout peut être mis en annexes, mais tout n'est pas bon à prendre, réfléchissez à la pertinence de vos annexes ! Elles doivent aussi être numérotées.
·           Résumé :
Un résumé (max. 150 mots) en anglais sera le bienvenu en 4ème de couverture
·           Bilan personnel :
Les étudiants ayant déjà utilisé le PEC (Portefeuille d’Expérience et de Compétences:
 Le PEC est un outil pour l'étudiant tout  au long de sa formation et pour le salarié tout au long de sa vie. C'est un outil d'aide à l'orientation, d'aide au retour en formation, d'aide à l'insertion. Le PEC est un outil de valorisation du parcours de formation et du parcours professionnel. Il permet de faire son BILAN, de construire son PROJET pour mieux COMMUNIQUER) inséreront à la fin de leur rapport :
- fiche bilan stage « PEC » complétée,
- fiche projet complétée à l’issue du stage,
- nouveau CV à l’issue du stage,
- lettre de motivation pour une candidature virtuelle dans laquelle on valorise les nouvelles compétences acquises et où on introduit le PEC.
Pour les autres, lorsque votre stage prendra fin, vous devrez dresser un bilan personnel de celui-ci. Ce bilan vous sera utile dans vos démarches ultérieures de recherche de stage ou d’emploi (lettre de motivation, CV, préparation d’entretiens…)
- Qu'avez-vous tiré de votre stage ?
- Qu'avez-vous apporté à l'entreprise ?
- Qu'avez-vous acquis ? (méthodes de travail, rigueur, organisation, précisez-les !)
Responsable des stages : S. Marc
- Avez-vous atteint les objectifs que vous vous étiez fixés ?
- Quels outils maîtrisez-vous mieux qu'au début de votre stage ? Quels sont les outils dont vous avez appris à vous servir ?
- Dans l'absolu, souhaiteriez-vous travailler dans ce genre d'entreprise ? Estimez-vous que ce type d'entreprise vous correspond ?
- Ce stage vous a-t-il apporté une orientation professionnelle plus précise pour votre avenir ?

A-t- il confirmé ou infirmé vos choix ? A-t-il fait naître d'autres désirs ?


par :S. Marc

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Nom

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Conseils pour la rédaction du rapport de stage
Voici quelques conseils pour vous aider dans la réalisation de votre rapport de stage. Rappelons qu’un rapport dont la rédaction a été agréable est souvent agréable à lire. Il est donc important de NE PAS ATTENDRE LA FIN DU STAGE POUR REDIGER SON RAPPORT ! Il ne faut pas oublier que c'est l'aspect général de votre rapport que votre correcteur va juger en premier. Il faut donc que celui-ci soit bien présenté, clair et structuré. N'oubliez pas que votre correcteur n'a pas fait votre stage avec vous, ce qui peut donc vous sembler évident ne le sera pas forcément pour lui ! Voici quelques conseils pour avoir un rapport clair et structuré : - Faites des phrases courtes et compréhensibles - Adoptez une police agréable - Justifiez vos paragraphes - Ayez une numérotation de vos parties cohérente ! - Vérifier votre orthographe, plutôt deux fois qu'une ! - Aérer votre travail ! [post_ad] ü Votre rapport doit obligatoirement comporter les éléments suivants : · La page de garde Elle doit contenir - Votre nom et votre prénom (malheureusement, ce n’est pas toujours le cas !) - Votre année d'étude - Le titre de votre rapport, la période du stage - Le logo de votre entreprise - Celui de l’université - Le nom de votre maître de stage · Le sommaire · Les remerciements. Responsable des stages : S. Marc · L'introduction : Elle doit présenter de façon claire et succincte les activités de l'entreprise. On doit aussi y trouver la mission spécifique qui vous a été confiée pendant votre stage, prenez le temps de développer ce passage, c'est de celle-ci que dépend la bonne compréhension et l’envie de lire le reste du rapport. · Le développement : Il s'agit de la description des tâches effectuées pendant votre stage. Il faut présenter votre poste et votre position dans l'organigramme de la société, la description de votre travail. Exemple : o Analyse de la situation actuelle o Les étapes de la mission o Les résultats obtenus o L’interprétation et les commentaires sur ces résultats · La conclusion : Elle conclut sur la réussite ou l'échec de la mission et précise les perspectives. · La bibliographie (vous pouvez utiliser pour cela un logiciel de gestion bibliothèque pour faciliter la tâche ENDNOTE par exemple) · Lexique · Les annexes : Elles doivent compléter votre argumentation. Tout peut être mis en annexes, mais tout n'est pas bon à prendre, réfléchissez à la pertinence de vos annexes ! Elles doivent aussi être numérotées. · Résumé : Un résumé (max. 150 mots) en anglais sera le bienvenu en 4ème de couverture · Bilan personnel : Les étudiants ayant déjà utilisé le PEC (Portefeuille d’Expérience et de Compétences: Le PEC est un outil pour l'étudiant tout au long de sa formation et pour le salarié tout au long de sa vie. C'est un outil d'aide à l'orientation, d'aide au retour en formation, d'aide à l'insertion. Le PEC est un outil de valorisation du parcours de formation et du parcours professionnel. Il permet de faire son BILAN, de construire son PROJET pour mieux COMMUNIQUER) inséreront à la fin de leur rapport : - fiche bilan stage « PEC » complétée, - fiche projet complétée à l’issue du stage, - nouveau CV à l’issue du stage, - lettre de motivation pour une candidature virtuelle dans laquelle on valorise les nouvelles compétences acquises et où on introduit le PEC. Pour les autres, lorsque votre stage prendra fin, vous devrez dresser un bilan personnel de celui-ci. Ce bilan vous sera utile dans vos démarches ultérieures de recherche de stage ou d’emploi (lettre de motivation, CV, préparation d’entretiens…) - Qu'avez-vous tiré de votre stage ? - Qu'avez-vous apporté à l'entreprise ? - Qu'avez-vous acquis ? (méthodes de travail, rigueur, organisation, précisez-les !) Responsable des stages : S. Marc - Avez-vous atteint les objectifs que vous vous étiez fixés ? - Quels outils maîtrisez-vous mieux qu'au début de votre stage ? Quels sont les outils dont vous avez appris à vous servir ? - Dans l'absolu, souhaiteriez-vous travailler dans ce genre d'entreprise ? Estimez-vous que ce type d'entreprise vous correspond ? - Ce stage vous a-t-il apporté une orientation professionnelle plus précise pour votre avenir ? A-t- il confirmé ou infirmé vos choix ? A-t-il fait naître d'autres désirs ?
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1Cours |EkoGest
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